El Talento que Necesitas

Objetivo del puesto: Desarrollar y gestionar cartera de clientes corporativos para servicios de logística internacional, comercio exterior y transporte de mercancías, impulsando nuevos negocios y manteniendo relaciones comerciales de largo plazo. El rol combina venta consultiva, seguimiento de cuentas, coordinación con operaciones/customer service y generación de oportunidades en importaciones y exportaciones por vía marítima, terrestre y aérea.  

Objetivo del puesto:  Liderar la gestión integral de calidad e inocuidad en la operación, asegurando el cumplimiento de estándares legales, normativos, corporativos y de clientes a lo largo de la cadena de valor. El rol combina liderazgo técnico, control de procesos, gestión de laboratorios, análisis de indicadores, mejora continua y desarrollo de equipos, contribuyendo directamente a la seguridad, consistencia y excelencia de los productos de PIL ANDINA S.A.

Objetivo del puesto: Planificar, organizar, dirigir y supervisar las actividades técnicas y administrativas de mantenimiento y reparación (preventivo y correctivo) de vehículos, equipos y maquinaria, garantizando la continuidad operativa, la seguridad industrial, la calidad de los trabajos y el cumplimiento de los tiempos establecidos, optimizando costos y recursos.

Objetivo del puesto: Coordinar acciones de marketing operativo, eventos, activaciones y soporte comercial, asegurando una ejecución ordenada, oportuna y orientada al cliente. El rol requiere organización, energía, capacidad para manejar varias tareas a la vez y buena disposición para apoyar a la red comercial, convirtiendo los planes de marketing en acciones concretas que impulsen el negocio. La empresa ofrece estabilidad laboral, beneficios de ley, aprendizaje constante, contacto directo con una operación multinacional y posibilidad de crecimiento dentro de una dinámica comercial activa.

Objetivo del puesto:Conducir la dinámica diaria de la sala de ventas, asegurando que cada jornada funcione con orden, ritmo y orientación al cliente. La posición requiere liderazgo visible en piso, capacidad para movilizar equipos por turnos, seguimiento de la ejecución comercial y criterio para resolver situaciones operativas en el momento, cuidando la experiencia de compra, la presentación de la sala y el cumplimiento de resultados.

Objetivo del puesto: Apoyar la planificación, coordinación y control de las actividades de mantenimiento industrial, asegurando el registro oportuno de órdenes de trabajo, seguimiento de indicadores, control de información técnica y administrativa, coordinación de recursos y soporte en la gestión de repuestos, para contribuir a la confiabilidad y disponibilidad de los equipos de planta.

Objetivo del puesto:Liderar la gestión comercial y desarrollo de negocios para una entidad financiera -mercado de valores, impulsando el crecimiento de la cartera de clientes, la generación de oportunidades comerciales, la gestión de relaciones corporativas y el cumplimiento de objetivos estratégicos. El rol requiere visión de negocio, conocimiento financiero, liderazgo comercial, criterio analítico y capacidad para representar a la organización frente a clientes, aliados y actores del mercado. En Talento cuidamos que cada postulación sea tratada con seriedad, confidencialidad y respeto. Nuestro compromiso es acompañar procesos claros, transparentes y confiables para profesionales que evalúan su próximo paso de carrera.